面试又被刷了？

HR瞄你额头那瞬间就注定结果。

上海刚判了个看相诈骗案，这老古董学问倒是在职场婚恋圈悄悄复活。

什么三庭五眼十二宫，现在被包装成性格分析工具。

招人先看额头宽窄，相亲盯着鼻梁高低，连心理学论文都来背书——伦敦政经说鼻梁直的人决策更理性，芝加哥大学验证大瞳孔显真诚。

可面试官不会告诉你，他们觉得你下巴短是没管理潜力。

最魔幻的是科学外衣下的双标。

hr用面相筛人叫识人智慧，老百姓花钱改运就成封建迷信。

刚曝光的案例里，骗子用"改夫妻宫保婚姻"的套路半年骗了三百多万。法律红线摆着：收钱看相涉嫌诈骗，参考面相却算企业文化。

看相最该用在照镜子。哈佛神经学发现长期皱眉真会改变脑结构，微表情研究证实眼神飘忽暴露紧张。与其纠结鼻头有没有肉，不如练练演讲眼神管理，这可比求大师开光管用多了。

说到底就是个辅助观察工具。把面相当参考答案还行，当标准答案就蠢了。刑了的那个"大师"用亲身经历证明：改面相不如改简历，信命理不如信社保缴纳记录。